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行財政改革・行政経営
経営方針
更新日:2024年4月11日
日向市における内部統制について
日向市内部統制基本方針 (PDF/99.58キロバイト) 安定的、効率的かつ効果的に行政サービスを提供するための体制の確立が求められている中、限られた財源や人員の中で、これまで以上に適正な事務執行を確保し、市民に信頼される行政の実現を図るため、日向市では、令和5年10月3日から「内部統制制度」を導入します。
1 内部統制とは
市長が、日常の業務の中に潜在する「リスク」を事前に抽出、分類、評価し、自らコントロールすることにより、市の事務処理の適正さを確保する仕組みのことです。
2 内部統制の目標とは
次の4つの目的が達成されないリスクを一定の水準以下に抑えるために、日常的に業務プロセスの手順やルールを標準化し、その整理及び合理化に取組みます。
(1)業務の効率的かつ効果的な遂行
(2)財務報告等の信頼性の確保
(3)業務に関わる法令等の遵守
(4)資産の保全
3 内部統制に関する方針
日向市における内部統制の取組み方針を示すため「日向市内部統制基本方針」を策定しました。
4 内部統制に関する推進体制
内部統制を推進していくために必要な体制などについて、必要な事項を定めました。
担当課 | 総務部 総務課 |
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電話 | 0982-66-1010(直通) |
FAX | 0982-54-8747 |
メール | somu@hyugacity.jp |